Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap 202

A l’occasion de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH 2022), sur initiative de la CPME et de l’Unapei, des visites en immersion seront organisées dans les Etablissements et services d’aide par le travail (ESAT) et Entreprises Adaptées (EA) du réseau Unapei & Entreprises du 14 au 18 novembre, en Pays de Loire. Elles permettront de créer du lien entre les entreprises du territoire et les ESAT et EA, tout en sensibilisant aux enjeux de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Ces immersions organisées dans les ESAT et EA du réseau Unapei & Entreprises ont pour objectif la rencontre entre les entrepreneurs adhérents de la CPME Pays de la Loire, les travailleurs d’ESAT, salariés d’EA et les professionnels accompagnants. Elles mettront en lumière les compétences des personnes en situation de handicap et les rôles de tous les acteurs pour améliorer l’accès au travail des personnes en situation de handicap.

Les synergies possibles entre les entreprises et le secteur du travail protégé et adapté sont nombreuses. Les rencontres Fiers de bien faire seront ainsi l’occasion de faire connaitre les différentes productions et services proposés par les ESAT et EA … mais aussi, pour les entrepreneurs, de découvrir, ou redécouvrir, un réel savoir-faire. En effet, des méthodes de travail adaptées permettent aux personnes en situation de handicap intellectuel ou psychique de s’inscrire dans une activité professionnelle et de développer leurs compétences.   

Pour convaincre, rien de mieux que de le montrer !

En France, 7,4% de la population générale est au chômage (Observatoire de l’emploi et du handicap, Agefiph, 1er semestre 2022). Ce taux est deux fois plus élevé concernant les personnes en situation de handicap.

Les ESAT et EA sont des clés de voûte essentielles pour permettre l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap intellectuel et cognitif. La diversité des activités proposées (8 en moyenne), ainsi que la capacité d’innovation des structures (62% des ESAT se sont lancés dans une nouvelle activité en 2020-21) offrent aux travailleurs de multiples opportunités professionnelles. 

Ces visites permettront ainsi aux entrepreneurs de mieux comprendre le rôle et le fonctionnement de ces établissements, et les diverses manières de coopérer avec eux.

A l’heure où de nombreuses TPE-PME rencontrent des difficultés de recrutement, la coopération avec le réseau Unapei & Entreprises qui permet à 60 000 personnes en situation de handicap d’accéder au travail est une opportunité pour trouver les bonnes compétences et développer de l’emploi durable.

Le mardi 15 novembre après-midi, une visite collective de l’ESAT des Bazinières (esatco), en Vendée, sera organisée. La CPME Pays de la Loire ainsi qu’un groupe d’environ dix entrepreneurs visiteront les ateliers confection, menuiserie, et mécanique de l’ESAT.

Contact : n° 02  51 47 88 16 / esat.bazinieres@adapei-aria.com

4 ESAT et 1 Entreprise adaptée du réseau Unapei & Entreprise ouvriront également leurs portes à travers des visites d’une demi-journée chacune, en suivant ce même format.

• 15 novembre (matin) dans le Maine-et-Loire : l’entreprise Jokanim’, spécialisée dans la fabrication de jeux en bois, visitera les ESAT Avrillé et L’Argerie (esatco)

Contact : n°  02 41 21 11 57 / contact@esatco49.fr

• 16 novembre (matin) dans la Sarthe : l’entreprise spécialisée dans le recrutement Mercato de l’Emploi sera accueillie au sein de l’entreprise adaptée EABS et de l’ESAT du Val de Loir (esatco)

Contact : ledauphin.bertrand@adapei72.asso.fr

• 17 novembre (matin) en Loire-Atlantique : C2I solutions, entreprise de consulting en investissement et innovation, notamment auprès de collectivités, rencontrera les travailleurs et professionnels de l’ESAT Rezé (esatco) –

Contact : n° 02 40 84 13 34 / esatdulandas@esatco44.fr